KiTa-Personalbuch

KiTa-Personalbuch

von

2. Auflage 2013
36 Seiten
Carl Link Verlag

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Produktinformationen "KiTa-Personalbuch"

Das KiTa-Personalbuch unterstützt Leitungskräfte in Kindertageseinrichtungen bei zahlreichen Aspekten der Personalführung - von der Auswertung der Bewerbungsunterlagen über die Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen bis hin zu Mitarbeitergesprächen und dem Fortbildungsmanagement. Mit den praxisnahen Leitfäden, Mustern und Vorlagen gelingt es Ihnen, die Personalführung und -entwicklung in Ihrer Einrichtung zielgerichtet und strukturiert zu meistern. Alle Arbeitshilfen liegen im DIN-A-4-Format als Kopiervorlage vor und können so nach Bedarf verwendet werden.

Aus dem Inhalt:

  • Zielvereinbarungsgespräche
  • Funktionsbeschreibung
  • Personalfragebogen
  • Jahresmitarbeitergespräche
  • Mitarbeiterbeurteilung
  • Checkliste qualifiziertes Zeugnis
  • Bewerbungsgespräche
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Belehrungsnachweis

Herausgeber:
Mathias Hugoth, Professor für Erziehungswissenschaft und Elementarpädagogik an der Katholischen Hochschule Freiburg

Empfohlen für:
Kita-Leitungskräfte
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Kurzinformationen
  • Carl Link Verlag
  • 30.08.2013
  • 2
  • 36
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